Arda Technology

Head-Office

Iran, Shiraz

Office Hours

Workdays 8:00 to 16:00

Contacts : 071-36996
  • Home
  • About
    • About Company
    • Honors
  • Departments
    • Programming Department
    • Graphics And Advertising Department
    • Computer Networks Department
    • Management Department
    • Electronics Department
  • Services
    • Domain
    • Host
    • Server Management
    • Dedicated Server
    • SSL Certificate
    • Licenses
    • Network Equipment
    • VoIP Equipment
    • Google Ads
    • Audio recording services
    • Printing services
    • Webinar
  • Contact Us
  • GITEX 2021
  • ADOC
Arda Technology

4 سوالی که در هر مذاکره ای باید به آن پاسخ داده شود.

Home/کسب و کار/رفتار سازمانی/ 4 سوالی که در هر مذاکره ای باید به آن پاسخ داده شود.

4 سوالی که در هر مذاکره ای باید به آن پاسخ داده شود.

inرفتار سازمانی, کسب و کار

مذاکرات، بحث های حساب شده ای است که به شفافیت برای رسیدن به نتیجه مورد نظر نیاز دارد. این 4 سوال به شما در رسیدن به موفقیت کمک می کند.

در کارهایی که که روسا به طور پیوسته در حال مذاکره بر سر امور ساده با کارمندان، مشتریان، شرکا، فروشندگان و یا حتی خودشان زمانی که به تناقض های درونی می رسند، 4 سوال وجود دارد که تمام مباحث به آنها ختم می شود.
• آنها به شما چه چیزی میدهند؟ چه جنبه دیگری به شما داده میشود که آن را ندارید یا نمیتوانید به آن دسترسی داشته باشید؟
• آنها چه چیزی را از شما میگیرند؟ برای رسیدن به آنچه میخواهید، چه چیزی را تبادل میکنید؟
• آنها از شما چه انتظاراتی دارند؟ علاوه بر چیزی که شما در حال حاضر دارید و به آنها میدهید، آنها چه انتظاراتی در آینده از شما دارند؟این مسئله باید به اندازه کافی مشخص باشد.
• شما از آنها چه انتظاراتی دارید؟ آنها در آینده به شما چه چیزی میدهند؟
و این تنها فرصتی است که شما برای مشخص کردن وضعیتتان در آینده با آنها را دارید. چگونه به چیزی که می خواهید برسید؟
حال که میدانید به چه سوالاتی باید پاسخ دهید، از این استراتژی ها پیروی کنید تا دقیقا به آنچه که نیاز دارید برسید.
• در ذهنتان از آخر شروع کنید. با این روش شما در مذاکرات دقیقا می دانید که چه چیزی می خواهید. وضعیت آینده خود را تصویرسازی کنید. زمان مذاکره وقتی نیست که شما به این موضوع فکر کنید و به حل آن بپردازید.
• بدانید که تنها پیشنهاد همان اولین پیشنهاد هست. حتی اگر اولین پیشنهاد با آنچه شما می خواهید تناقض بالایی دارد، به یاد داشته باشید که این تنها یک نقطه شروع است.
• تمام ملاقات ها را در صورت امکان در محل شرکتتان برگزار کنید، یا حداقل در یک مکان بی طرف. اثبات شده است که تیم های خانگی مزیت دارند. آشنایی با محیط اطراف، روتین ثابت و احاطه شدن توسط تیم پشتیبانی قوی همه و همه در شرایط رقابتی فاکتورهای مهمی هستند. اگر نمی توانید در محل شرکت خود حاضر باشید، حداقل در یک مکان خنثی ملاقات کنید تا هیچ کسی از مزیت خاصی بهره نبرند.
• خودتان را جای آنها قرار دهید. همدلی کردن یک مهارت اساسی در طی مذاکره است. اینها نوعی پیش بینی از هوش هیجانی است: آگاهی از اینکه چگونه احساسات ما بر دیگران تاثیر میگذارد، توانایی ما در تنظیم رفتارمان و انگیزه ذاتی که به آن برای رسیدن به اهداف معنادار زندگیمان، نیاز داریم.
• برای دور شدن آماده شوید. در نظر داشته باشید که گاهی اوقات بهترین معامله همان است که هرگز بسته نمی شود و تمام معاملات نباید انجام شود. اگر به مرحله ناامیدی رسیدید، در هر صورت این معامله شاید بهترین اتفاق برای شما نباشد.
مذاکرات برای این است که کیفیت زندگی شما را بهبود بخشد، نه آن را کاهش دهد. اگر نیاز به یادآوری دارید که چرا در مرحله اول این معامله را دنبال می کنید، احساسات را کنترل کنید و کارها را پیش ببرید و در پایان فراموش نکنید: اگر یک معامله خیلی خوب به نظر برسد ، به احتمال زیاد خوب است.

 

منبع: www.inc.com

برند سازیپادکستتکنولوژی ارداتولید تیزر تبلیغاتیدپارتمان الکترونیکدپارتمان برنامه نویسیدپارتمان گرافیکدپارتمان مدیریترفتار سازمانیریبرندینگسوالات مذاکرهفنون مذاکرهکسب و کارمدیریت دولتیمدیریت رسانهمدیریت شخصیمدیریت صنعتیمدیریت مالیمذاکرهمذاکره سودمندمستندسازی
16
Like این post
152 Posts
ARDAmc

نوشته های اخیر

غلبه کردن بر تنبلی

غلبه کردن بر تنبلی

غلبه کردن بر تنبلی تنبلی حالتی از بی عملی و...
ایده های خلاقانه چگونه شکل می گیرند ؟

ایده های خلاقانه چگونه شکل می گیرند ؟

ایده های خلاقانه چگونه شکل می گیرند ؟ در سال...
برای بهره وری بیشتر نه بگویید !

برای بهره وری بیشتر نه بگویید !

برای بهره وری بیشتر نه بگویید ! کاری انجام ندادن...
  • Previous Postباورهایی درباره دورکاری
  • Next Postاگر ایمیل های خود را اینگونه به پایان برسانید 36 درصد احتمال جواب گرفتن بالا می رود.

Related Posts

رهبران بزرگ مهربان هستند نه خوب!
کسب و کارمدیریت

رهبران بزرگ مهربان هستند نه خوب!

4 کار را در زمان استعفا فراموش نکنید
رفتار سازمانیکسب و کار

4 کار را در زمان استعفا فراموش نکنید

Leave a Reply (Cancel reply)

Your email address will not be published. Required fields are marked *

*
*

Logo_exhiReg25620103537188210920103537188
Arda Technology Company has started its activity since 2016 by using young and creative human resources. The company is involved with the benefit of expert departments of Programming and Website Design, Network and Equipment, Graphics and Advertising, Management and Electronics.

Contacts

Iran, Shiraz, Sadra, Pasdaran Boulevard, Sezar Building, 2nd Floor, Unit 7
Call Center: 071-36996

Our company

  • Consultation request
  • Cooperating with us
  • Job opportunity
in
Copy